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┃┏╋━┓       【 ITECSニュース 】 vol.179  (2016-07-28)
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■┃    ┃　人事パッケージの専門会社『アイテックス』より
□┗━━┛　皆様へお役立ち情報をお届けいたします
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　今年から「山の日」が国民の祝日として追加されますね。
今年は木曜日となり、ハッピーマンデー制度の対象外の祝日ですが、
インターネットで検索すると、将来的には海の日と同じく、ハッピーマンデー制度の
対象になる予定もあるそうですよ。
制定の趣旨「山に親しむ機会を得て、山の恩恵に感謝する」を心に留めて、
祝日を満喫したいですね。
　さて、今月のトピックスです。

 法┃改┃正┃関┃連┃
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 【1】短時間労働者に対する健康保険・厚生年金保険の適用拡大について
　⇒【1】は前回号[vol.178(2016-6-29配信分)]でもご案内している内容です


 ご┃案┃内┃
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 【2】市区町村合併情報のお知らせ
 【3】銀行データ提供のご案内(給与保守加入のお客様対象)
 【4】製品Ｑ＆Ａ
      マイナンバー未登録者を確認するには(PRO_STAFF-α 人事/給与)
      固定的賃金の確認方法について(ePro_St＠ff 給与)


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【1】短時間労働者に対する健康保険・厚生年金保険の適用拡大について
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　平成28年(2016年)10月1日より、健康保険・厚生年金保険法の一部に
改正があります。

・特定適用事業所に勤務する短時間労働者は、新たに厚生年金保険等の適用対象
  となります。
・厚生年金の現在の標準報酬月額の等級表に新たな等級（第１等級：88千円）
  が追加されます。

変更内容の詳細は、日本年金機構の関連ページをご覧ください。

各製品の対応につきましては、只今準備を行っております。
準備が整い次第、保守ご担当者様へ詳細のご案内を差し上げますので
もうしばらくお待ちください。

 関┃連┃情┃報┃
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■日本年金機構の関連ページはこちら
短時間労働者に対する健康保険・厚生年金保険の適用拡大の概要
http://www.nenkin.go.jp/oshirase/topics/2016/0516.html


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【2】市区町村合併情報のお知らせ
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平成 28年(2016年) 8月は市区町村の合併はありません。

■市区町村合併バックナンバーはこちら
http://www.itecs.co.jp/support/gappei/gappei.html


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【3】銀行データ提供のご案内（給与保守加入のお客様対象）
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　アイテックスでは、PRO_STAFF-α、ePro_St＠ff製品で取込可能な
金融機関コードのデータ形式をホームページにてご提供しております。
必要に応じてご利用ください。
　
◆PRO_STAFF-α給与をご使用のお客様
┃~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
┃ダウンロードページに取込方法を掲載しております。
┃※ダウンロードはこちら
┃　http://www.itecs.co.jp/support/faq.shtml
┃　ダウンロード＆ＦＡＱサービス＞PRO_STAFF-α給与＞
┃　【ダウンロード】銀行データ　のページ
┗

◆ePro_St＠ffをご使用のお客様
┃~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
┃ダウンロードページに取込方法を掲載しております。
┃※ダウンロードはこちら
┃　http://www.itecs.co.jp/support/faq.shtml
┃　ダウンロード＆ＦＡＱサービス＞ePro_St＠ff＞提供データダウンロード＞
┃　銀行データのダウンロード　のページ
┗


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【4】製品Ｑ＆Ａ
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お客様より多くお問い合わせいただく内容をご紹介します。

┏【PRO_STAFF-α　人事・給与】製品Ｑ＆Ａ
┃ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
┃＜Ｑ＞
┃マイナンバーを取得した順に、PRO_STAFF-αで登録を進めています。
┃マイナンバーが未登録の社員を確認したいのですが、
┃確認する方法はありますか。
┃
┃
┃＜Ａ＞
┃マイナンバー登録機能より確認できます。
┃
┃１．PRO_STAFF-α人事の［人材管理］→［マイナンバー登録］メニューを
┃　　実行します。※
┃
┃２．［検索］→［絞込み条件］より、検索したい条件を設定します。
┃
┃　　例）本人のマイナンバーが未登録の社員を確認したい場合
┃　　　　「本人個人番号の登録状況：未登録」と設定します。
┃
┃３．その後、右向き矢印ボタンをクリックすると、対象者が右表に表示されます。
┃　　「CSV出力」ボタンより、ＣＳＶに出力して確認することもできます。
┃
┃
┃※給与システムを単独でご利用のお客様は、PRO_STAFF-α給与の［マスター］→
┃　［マイナンバー登録］メニューより確認いただけます。
┗

┏【ePro_St＠ff　給与】製品Ｑ＆Ａ
┃ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
┃＜Ｑ＞
┃社会保険処理を行い、固定的賃金の変動が「あり」と判定されました。
┃特に手当の変更は行っておりませんが、原因として何が考えられますか？
┃
┃＜Ａ＞
┃「会社管理者メニュー ＞ 給与運用管理 ＞ 給与規定登録」にて、
┃通手固定的賃金区分を“通勤手当を固定的賃金に含める”に設定している場合は、
┃社会保険処理年月の4ヶ月前と3ヶ月前で通勤手当が変更されている可能性が
┃あります。
┃
┃≪確認手順≫
┃１．「メニュー ＞ 給与マスタ管理 ＞ 社員給与情報登録」を開きます。
┃２．対象社員の[通勤手当]タブを開き、「割振照会」ボタンをクリックします。
┃３．“月割金銭報酬(端数なし)”と“月割現物報酬(端数なし)”の金額が、
┃　　社会保険処理年月の4ヶ月前と3ヶ月前の割振年月で、差異があるかご確認
┃　　ください。
┃
┃≪補足≫
┃社会保険処理を行ったときの固定的賃金4ヶ月前〜3ヶ月前の金額については、
┃「メニュー ＞ 社会保険処理 ＞ 計算後処理 ＞ 社保改定一覧」にて、
┃ＣＳＶ出力を行い、出力されたＣＳＶファイルの4ヶ月前と3ヶ月前の固定的賃金の
┃列にて確認が行えます。
┗


最後までお読みいただきありがとうございました。
次号もお楽しみに。
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